Le finestre per andare in pensione, secondo il mio punto di vista sono una discriminazione
che investe i lavoratori, non è giusto che alcuni lavoratori debbano lavorare più di altri,
già fino ad oggi le finestre erano quattro all’anno e la differenza tra un lavoratore ed un
altro c’era anche se piccola, ma oggi che vogliono inserire la finestra unica il divario è
diventato molto più grande .
Per capirci, se la finestra unica è ad esempio il primo di giugno, presi due lavoratori
di cui uno ha iniziato a lavorare l’1 giugno 1980, mentre il secondo ha iniziato il 2 giugno 1980
con una differenza quindi di un solo giorno, si avrà che il primo dei due potrà andare in pensione
il primo giugno 2020, con 40 anni giusti di anzianità lavorativa, mentre il secondo
andrà in pensione il primo giugno 2021 con 41 anni di anzianitià, un anno in più quindi,
e oltretutto con la beffa che in quest’anno non aumenterà neppure la contribuzione
avendo superato il numero massimo di contributi versati .
SE NON E’ DISCRIMINIZAIONE COSA SAREBBE ?